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title: "Prorrogan por un año la posibilidad de cobrar planes sociales y trabajar en forma registrada"
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description: "El Gobierno nacional extendió hasta agosto de 2027 el régimen que permite compatibilizar determinadas prestaciones sociales con el empleo rural temporario y estacional. La medida busca impulsar la contratación formal en las economías regionales y mantener la protección social de los trabajadores y sus familias."
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date_published: "2026-10-27T06:30:00-03:00"
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tags:
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author_name: "Infoempresas"
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# Prorrogan por un año la posibilidad de cobrar planes sociales y trabajar en forma registrada

![73.Trabajo-Registrado---Planes-Sociales-gal](/download/multimedia.normal.bd76fefe81cf8337.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp)

⌚ *Tiempo de lectura: 1:55 min.*

Los trabajadores rurales que reciben determinados planes y prestaciones sociales podrán seguir accediendo a empleos registrados de carácter temporario o estacional sin que esa contratación implique necesariamente perder esos beneficios.

El Gobierno nacional dispuso **prorrogar por un año la vigencia del régimen de compatibilidad****,** una herramienta destinada a promover el empleo formal en las economías regionales y fortalecer la protección social de las familias rurales.

La decisión fue establecida mediante el **Decreto 1204/2026**, publicado en el Boletín Oficial el 19 de octubre, que extiende la vigencia del sistema previsto originalmente en el Decreto 514/2021, con efectos desde el 1.º de septiembre de 2026.

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### Qué permite este régimen

El mecanismo establece la posibilidad de **compatibilizar determinadas prestaciones sociales con la contratación formal de trabajadores rurales temporarios y estacionales.**

Esto significa que quienes se incorporen a actividades productivas bajo estas modalidades podrán mantener los beneficios alcanzados por la normativa, siempre que cumplan con las condiciones correspondientes.

La herramienta está especialmente orientada a las **economías regionales****,** donde numerosas actividades requieren incorporar trabajadores durante períodos específicos del año.

![Planes sociales y trabajo rural](/download/multimedia.normal.9c04ac849edef599.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp)

### Protección para los trabajadores y sus familias

Además de promover la registración laboral, la normativa contempla garantías relacionadas con las **asignaciones familiares.**

En ese sentido, establece que las prestaciones correspondientes no podrán ser inferiores al equivalente al **100% del valor de la Asignación Universal por Hijo (AUH)****,** de acuerdo con las condiciones previstas en la legislación vigente.

El objetivo es que la incorporación al empleo formal contribuya a mejorar los ingresos y las condiciones de vida de los trabajadores rurales y sus grupos familiares.

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### El respaldo de las economías regionales

La continuidad del régimen responde también a planteos de distintos sectores vinculados con la producción.

Representantes de las **economías regionales, asociaciones sindicales y entidades de productores** manifestaron la conveniencia de mantener vigente esta herramienta.

En esa línea, Eduardo Rodríguez, director del área de Economías Regionales de la**Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME)****,**destacó la importancia de dar continuidad al sistema.

Su valoración se centra en que el régimen**favorece la contratación formal en actividades productivas caracterizadas por la estacionalidad****,** donde la necesidad de trabajadores aumenta durante determinados períodos del año.

Con esta prórroga, el Gobierno mantiene una herramienta que busca **facilitar el acceso al empleo registrado sin interrumpir determinadas prestaciones sociales****,** promoviendo la inclusión laboral y la protección de los trabajadores rurales.

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